
Hold hovedet koldt. Det smitter!
Udgivet d. 14. april 2025 af Velkommen Hjem
De fleste har oplevet situationer, hvor opgavebunken er totalt uoverskuelig, hvor udfordringerne står i kø og gnidningerne på kontoret bliver ubehagelige. Når det sker, er det godt at have mennesker ansat, som kan bevare roen, sikre fokus og håndtere den pressede energi. En af dem, der har bevist, at de kan holde hovedet koldt selv under farlige situationer, er veteran Mads Vinge. Efter 6 år i Forsvaret og 1 udsendelse, var det for ham tid at udfordre sig selv på civil grund. Han søgte hjælp til overgangen i VELKOMMEN HJEM, hvor han fik en mentor, der også er veteran og tidligere selv havde været igennem et forløb, nemlig Troels Stjernholm, Copenhagen Airports A/S. Læs her historien om en veteran, der opdagede, hvor stor værdi det har på det civile arbejdsmarked at kunne holde hovedet koldt i pressede situationer, at håndtere komplekse situationer og arbejde metodisk og analytisk.
– Da jeg opsøgte VELKOMMEN HJEM, var min største udfordring at oversætte mine militære færdigheder til noget, der giver mening på det civile arbejdsmarked. Der er en stor forskel i sprog og kultur mellem Forsvaret og det civile, og jeg var usikker på, hvordan jeg kunne fremhæve de rette kompetencer på en måde, der ville resonere hos potentielle arbejdsgivere, fortæller Mads, og tilføjer:
– Jeg bekymrede mig også om, hvordan jeg ville blive modtaget på det civile arbejdsmarked i forhold til, om jeg ville kunne tilpasse mig, og om mine kompetencer ville være gode nok.
Indså pludselig sin egen værdi
Mads kom med i et forløb, hvor han fik Troels Stjernholm, Senior manager hos Copenhagen Airports A/S, som mentor.
– Jeg fik utrolig god hjælp gennem mit forløb. Troels hjalp mig med at sætte mine kompetencer i spil i forhold til de jobs, jeg søgte, og gav mig en rigtig god indsigt i, hvad jeg kunne tilbyde på det private jobmarked. Han hjalp mig med at gøre mine ansøgninger skarpe og målrette dem til den type jobs, jeg var interesseret i.
Især min erfaring med at håndtere komplekse situationer og arbejde metodisk og analytisk er stærke kompetencer, som virkelig kan bruges på det civile arbejdsmarked. Jeg havde ikke helt indset, hvor meget disse kompetencer ville blive værdsat uden for Forsvaret. Jeg oplevede især til jobinterview, at det var kompetencer som virkelig gjorde en forskel, så det har været en positiv overraskelse at finde ud af, fortæller Mads, og tilføjer:
– Troels hjalp også med at forbedre mine ansøgninger og anbefalede mig til personer i sit netværk.
Det vigtigste min mentor hjalp mig med, var dog at håndtere den usikkerhed, som jeg følte ved dette karriereskift.
Veteran Mads Vinge
Ros til en meget lydhør veteran
Mentor Troels Stjernholm er også veteran og har selv tidligere fået hjælp til sin transition i VELKOMMEN HJEM. Derfor ved han, hvor uvurderlig og skelsættende den hjælp, man som veteran får i foreningen er, og på den baggrund besluttede han, at han også ville hjælpe andre veteraner videre.
– Jeg havde helt glemt, hvordan det er at sidde som soldaten på den anden side af bordet, når man er mentee. Jeg har lært meget om mig selv de sidste 6 år i mit civile job, go det var rart at kunne give videre til Mads. For mig var det i sin tid en ubeskrivelig hjælp at komme med i et forløb i VELKOMMEN HJEM i forhold til at komme videre til et civilt job. Den hjælp og sparring min mentor gav mig, ville jeg meget gerne kunne give andre, fortæller Troels Stjernholm og fortsætter:
– Ved selv at have været processen igennem, med skridtet fra Forsvaret til det civile, kunne jeg bringe egne erfaringer i spil. Så jeg ved, at det ’vi’ kan og har lært, er efterspurgte kompetencer, der når de bliver oversat, kan skabe en masse værdi, også udenfor Forsvaret. Samtidig sidder jeg i dag selv som rekrutterende leder, og ved hvad jeg/vi som virksomhed, ser på. Mads delte sine tanker med mig undervejs, og var meget lydhør, når vi sparrede sammen. Kæmpe ros til Mads for det i øvrigt.
Mads var uden tvivl mentalt afklaret fra start om, at han skulle noget andet end Forsvaret – uden nødvendigvis helt konkret at kunne sige hvad. Så da han fortalte, at han havde fået tilbudt det helt rigtige job, blev jeg oprigtig glad!
Mentor Troels Stjernholm
Hver veteran har sine særlige kompetencer
Veteranerne har mange fælles kompetencer med fra Forsvaret, som skaber værdi i det civile er, men hver især kommer de også med styrker, der er unikke – således også Mads.
– Mads udviser en oprigtig ro, når man taler med ham, forklarer Troels Stjernholm og forsætter: En ro, som man hurtigt får bekræftet, er noget han har. Som soldat, skal man holde hovedet koldt, også når det til tider går lidt stærkt. Det kan Mads’, og det kan de fleste civile virksomheder bruge i en eller anden afskygning. Samtidig har Mads altid, når vi har mødtes, været velforberedt. Det vidner om noget professionalisme og seriøsitet, som jeg er sikker på, at Mads’ kommende arbejdsgiver vil komme til at nyde godt af.
Supertilfredsstillende resultat
Den rådgivning og sparring, som Troels Stjernholm har givet Mads, har været uvurderlig, hvis man spørger Mads. Men mentoren mener ikke, at det er den direkte årsag til, at Mads nu er landet så godt i et drømmejob som Business Developer I Brunh Newtech, hvor han får mulighed for at udnytte sine militære kompetencer i en ny kontekst.
– Jeg vil ikke tage æren for, at Mads har landet et job. For jeg kunne have rådgivet og sparret nok så meget med Mads, hvis han ikke havde taget det til sig og ført det ud i livet. Så mest af alt vil jeg rose Mads for at tage det med, som han kunne bruge efter vores samtaler og bringe det i spil, når han skrev ansøgninger og gik til samtaler. Men jeg oplevede at Mads blev mere bevist om, hvor meget af det, han kan, der kan bruges i et civilt job. Og det er bare supertilfredsstillende, slutter Troels Stjernholm.