Mentors forsikringer gav mod til at springe ud som sikkerhedskonsulent 

Udgivet d. 23. juli 2026 af Velkommen Hjem

At få sat de rette civile ord på de militære kompetencer er oftest det, der udfordrer veteraner i transition – og således også Lasse Hoffmann Larsen, da han efter 10 år i Forsvaret og 2 udsendelser kom med i et forløb i VELKOMMEN HJEM. Målet var at komme godt videre på det civile arbejdsmarked og få omsat sine militære kompetencer til en civil karriere. Selvtillid fik Lasse i et forløb med mentor Jonathan Kaihøj, Manager hos Systematic, der kunne guide Lasse med stor indlevelse, fordi mentor er veteran og tidligere selv har deltaget i et forløb. Læs historien om rejsen fra manglede tro på egne evner til at lande godt i den selvtillid, der kræves for at sælge sig selv som selvstændig. 

– Jeg søgte VELKOMMEN HJEM, fordi jeg stod midt i overgangen fra en lang militær karriere til det civile arbejdsmarked. Selv om jeg havde en IT-uddannelse og mange års erfaring fra Forsvaret, var jeg usikker på, hvordan mine kompetencer bedst kunne omsættes til et civilt job. Jeg håbede derfor især på at få sparring omkring CV, jobsøgning og på at få sat ord på den værdi, mine erfaringer faktisk har, fortæller Lasse og forklarer desuden, hvordan forskellen på den militære og den civile lingo udfordrende ham:

– Den største udfordring var at oversætte mine militære erfaringer til et sprog, som virksomhederne forstod. Mange af de kompetencer, man opbygger i Forsvaret, er meget værdifulde, men de bliver ofte beskrevet med militære begreber. 

Stejl læringskurve

I et forløb med mentor og Manager hos Systematic Jonathan Kaihøj, der også er veteran og tidligere selv har deltaget i et forløb, fik Lasse hjælp til oversættelsen, og ikke mindst til at turde snakke om og tro mere på sine militære kompetencer. 

– Min mentor hjalp mig med at sætte ord på mine kompetencer og gav mig sparring omkring overgangen til det civile. Samtalerne gav mig større tro på mine egne evner og bekræftede mig i, at jeg var på rette vej. Den sparring jeg fik var værdifuld, ikke mindst fordi, jeg valgte at gå selvstændig som freelance IT-sikkerhedskonsulent, hvilket gjorde overgangen endnu større. Pludselig stod jeg selv med ansvaret for at finde opgaver, opbygge et netværk, skabe relationer og drive en virksomhed. Det var en stejl læringskurve, men også en udvikling, der har gjort mig stærkere – både fagligt og personligt.

Veteraner generelt “kan mere, men siger mindre” og det er er en af deres største udfordringer reelt at kunne italesætte og sælge den erfaring, de har med.

Mentor Jonathan Kaihøj

Mentor med egne gode erfaringer fra et forløb

Jonathan Kaihøj er en oplagt mentor i VELKOMMEN HJEM på baggrund af sine erfaringer som tidligere deltager i et forløb og nu i fuld gang med civil karriere. Derfor er han en del af det stærke mentorkorps i foreningen, der stiller frivilligt op for at hjælpe veteranerne i overgangen.

– Jeg er engageret i VELKOMMEN HJEM af flere årsager. Først og fremmest fordi jeg selv har været igennem forløbet, og ikke ville være samme sted i min karriere i dag, hvis det ikke var for foreningen, siger Jonathan Kaihøj, og fortsætter: 

– Derudover synes jeg at det er enormt spændende at være med til at fortælle mine tidligere kolleger, hvad det er de egentlig kan, og åbne øjnene for, hvad der egentlig foregår på “den anden side af hegnet”. Og ikke mindst synes jeg, at det netværk og de mennesker jeg møder igennem foreningen, er spændende at bruge tid sammen med til at udvide min egen horisont i forhold til, hvad man egentlig kan blive på den anden side.

Et kig ind bag facaden

Det er selvfølgelig en fordel, at man kender baggrunden indgående, når man som mentor skal rådgive sin mentee, fordi man hurtigere kan se bag om historien og præcisere udfordringerne og hver der skal sættes ind med relevant sparring. Derfor så Jonathan Kaihøj også hurtigt, hvor udfordringen for Lasse især lå.

– Lasses klart største udfordring var på selvtilliden og på forståelsen af, hvor meget han egentlig selv kunne. Så reelt set har min sparring primært handlet om at åbne Lasses øjne for, hvad han kan bidrage med, og hvordan det ville blive italesat, hvis det var kompetencer han havde oparbejdet i det civile, forklarer Jonatha Kaihøj og tilføjer: 

– Jeg tror måske, at Lasse har turdet mere efter vores snakke. Og er blevet stærkere til at sælge de kompetencer han kommer med.

Forsvaret tilbyder noget, som ikke så mange andre arbejdspladser kan tilbyde: Man kan tage en ledelsesuddannelse og få erfaring med at bruge den på tidligt stadie i ens karriere. Man bliver oplært i at agere under pres og tilpasse sig uden panik, når en plan ændres af eksterne omstændigheder. Og så er der korps-ånden – folk fra Forsvaret har en tendens til at støtte deres kolleger for at nå et fælles mål.

Mentor Jonathan Kaihøj

Forsvaret er med på arbejde hver dag

Med en større tro på egne evner er Lasse nu i fuld gang med en freelance-karriere som IT-sikkerhedskonsulent med fokus på Governance, Risk & Compliance (GRC). Hver dag i jobbet trækker han på kompetencerne, som han har fået med fra Forsvaret. 

– Forsvaret har lært mig at arbejde struktureret, tænke risikobaseret og bevare overblikket i komplekse situationer. Det er kompetencer, jeg bruger hver dag som IT- sikkerhedskonsulent, hvor planlægning, dokumentation, kommunikation og samarbejde er afgørende.

Jeg hjælper organisationer med at styrke deres sikkerhed gennem struktur, dokumentation, risikostyring og efterlevelse af gældende krav og standarder. Overgangen fra Forsvaret til det civile arbejdsmarked har været både spændende og lærerig, og jeg har en ambition om fortsat at udvikle mig inden for IT-sikkerhed, slutter Lasse.

Det har overrasket mig meget at Lasse på kort tid er gået fra at sætte sit lys under en skæppe, til at han nu tør springe ud som selvstændig. Noget, som jeg helt bestemt ikke havde set komme på vores første gåtur!

Mentor Jonathan Kaihøj

Den korte soldaterhistorie om veteran Lasse Hoffmann Larsen

2016 – Jeg startede som konstabel og medic og har siden haft flere forskellige funktioner, blandt andet som gruppefører, oversergent og faglærer. De seneste år har jeg arbejdet med Battle Management System (BMS) og taktiske radioer, hvor jeg har uddannet soldater og bidraget til implementering og anvendelse af systemet. 

Erfaringerne fra Forsvaret har givet mig et stærkt fundament inden for ledelse, undervisning, planlægning og sikkerhed, som jeg i dag bygger videre på i IT-sikkerhedsbranchen.

 

Udsendelser

Jeg har været udsendt til Estland som Medic og til Letland inden for Communication and Information Systems (CIS).